绝大部分第一次职称评审的专业技术人员对评审材料的准备不是很了解，尤其是现在各地区都是实行成果代表作制度，在很多选项里选择几个，那么主流的评审材料著作、论文、专利这三项到底有什么不同，我们该作何选择呢？

三者的优势

著作：

1、可操作难度小，准入要求低

著作不论出版社级别，只要是正规出版社出版，具有ISBN/CIP编号即可，申报者根据申报级别选择主编还是副主编、编委，作者排名和字数，相对容易操作。

2、学术时效更长、加分高

著作一般都具有3～5年甚至更长的时效，且学术价值不低于论文，职称评审中不同省份著作可加3—7分不等。

3、出版时间：4—6个月左右

论文：

1.论文认可度高

全国各省份各单位晋升政策无论有何差异，均认可论文。根据论文发表期刊级别及影响因子分数，职称评审中可加2—20分不等。

2.论文用途广

论文不只能在晋升职称时可以用，医院三甲申报和复审时均会用到论文。

3、发表时间：

普刊：6个月；核心期刊1—2年时间（核心期刊论文需带有课题）。

专利：

1、含金量高

专利主要分实用新型专利和发明专利，发明专利含金量最高，可代替科研课题参与评审。

2.单独加分

专利在晋升职称时单独加分，不和论文专利冲突。准备了论文或著作后，还可再准备专利，职称评审中可加3—5分不等。

3、申报时间：2～5年。

综合来看，专利、论文和著作在职称评审中均有高价值，但建议根据自身情况选择。

专利虽然含金量高，但是难度也会更大。各省近两年80%的专利申请均未通过，对申报者要求极高，很难申请通过！

其次是论文，因其需求量大、版面有限，建议提前一两年准备，以免错过晋升机会。若时间紧迫，可考虑用著作替代，其加分情况不亚于论文。

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以上是关于“著作、论文、专利该如何选择？”的问题的解答，希望能给你带来帮助，如有更多关于职称方面的疑问，欢迎留言！

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